株式会社山梅は、採用選考、会社説明会、インターンシップ、OB・OG訪問その他の採用活動において、みなさまが安心して就職活動に取り組めるよう、次の取組みを行っています。

面談・面接は、当社の会議室又はオンラインで行います。飲食店等では行いません。
面談・面接は、原則として当社側2名以上で対応します。1対1での面談は行いません。
面談等は原則として日中の時間帯に行い、夜間には行いません。
ご連絡は、会社の指定するメールアドレス・採用管理システム・会社の電話からのみ行います。従業員個人のSNSや私用の電話番号からご連絡することはありません。
酒類を伴う懇親会等への参加をお願いすることはありません。
本籍・出生地、家族の職業、思想・信条、宗教等、就職差別につながるおそれのある事項をお尋ねすることはありません。

障害等により、応募・選考に当たって配慮が必要な場合は、下記窓口までお申し出ください。可能な範囲で必要な配慮を行います。配慮をお申し出いただいたことを理由に、選考上不利に取り扱うことは一切ありません。

当社の採用活動に関して、上記のルールに反する対応や、不安・不快に感じられることがありましたら、遠慮なく下記までご相談ください。

窓口：株式会社山梅　　採用に関する相談窓口
電話：0276-22-8551（平日9時〜17時）
担当：総務部

ご相談いただいた内容は、プライバシーに配慮して取り扱います。共有が必要な場合は、あらかじめご本人の意向を確認したうえで、必要最小限の範囲で行います。
ご相談を理由に、選考において不利に取り扱うこと、内定を取り消すことは一切ありません。